济南专业拓展公司_上百场汇万家团队凝聚力_培训拓展经验

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公司的人员流动，新进员工的加入不可避免，部分新进员工的责任感、沟通意识、创新意识、团队意识还比较薄弱。有必要给新员工开展一次团队拓展训练。



拓展训练目标：
1、加快员工之间的认识，交流。
2、加强新员工之间主动沟通的意识。
3、认识自我，发现自身的长处以及不足，取长补短。
4、促进团队融合，加强团队凝聚力。
5、提高创新思维，促进企业发展。
6、提高面对问题的应变能力。
拓展培训方案类型介绍：
1、军事魔鬼训练
以军训的方式提高员工的整体素质，此训练效果较好，但是对员工“吃苦”的能力是一种挑战。
2、趣味游戏
用各种趣味游戏的方式来促进员工之间的沟通交流，效果良好。

拓展培训中要求纪律严明，严格按照教练的安排进行，不得擅自脱离队伍恶意攻击他人。